下石節(jié)礦扎實推進黨風廉政建設和反腐倡廉工作，以“六種途徑”拓寬黨風廉政建設新思路，為完成全年各項目標任務提供強有力的政治保證。
該礦一是深化廉潔文化建設，營造濃厚文化氛圍。強化黨員干部理論學習和思想教育工作，進一步完善廉潔文化制度建設，創(chuàng)新和拓寬廉潔文化“五進”活動形式，重點抓好廉潔文化“進班子”活動的鞏固提升，落實好礦領導班子成員與分管單位主要領導廉潔談話制度。二是嚴格執(zhí)行紀律規(guī)定，促進領導人員廉潔從業(yè)。進一步強化貫徹執(zhí)行中央“八項規(guī)定”、公司“十五條禁令”和“三嚴三實”各項工作落實，加大監(jiān)督檢查力度，時刻警示領導干部嚴格執(zhí)行廉潔從業(yè)和改進作風的各項規(guī)定，繃緊廉政弦，自覺接受組織和群眾監(jiān)督，不觸“紅線”。三是強化監(jiān)督制約，積極構建懲防腐敗體系。加強對重點領域和關鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督，突出對權力規(guī)范運作的監(jiān)督制衡。健全完善人、財、物、工程項目、大修技改項目、物資采購以及煤炭銷售、安全生產管理等重要領域的監(jiān)督制約機制；加強對黨員干部廉潔從業(yè)的監(jiān)督，認真落實廉潔承諾、個人有關事項報告、領導人員收入申報等制度。積極探索有效管用的制度、辦法和措施，不斷豐富黨風廉政建設和反腐工作“制度群”。四是增強預防意識，加強預防職務犯罪工作。堅持黨風廉政建設與檢企聯合預防職務犯罪工作相結合，積極開展預防提醒和法治教育，不斷增強黨員干部廉潔從業(yè)意識，確保黨員干部能始終保持清醒頭腦，嚴以律己，嚴格要求，清正廉潔，自覺抵御各種誘惑，有效預防違紀、違規(guī)現象，堅決遏制職務犯罪情況發(fā)生。五是查辦違紀違規(guī)問題，始終保持懲治高壓態(tài)勢。繼續(xù)加大對基層單位事關工資、獎金分配、各類獎罰款、隊務支出、“三公”經費使用等情況檢查考核力度，將查辦案件關口前移，提前防控，遏制各種不良現象的發(fā)生。六是認真開展專項治理，推進效能監(jiān)察工作向縱深發(fā)展。堅持對重點工程建設項目、生產用電“避峰填谷”、廢舊材料、廢舊設備殘體回收及修舊利廢自制加工工作進行效能監(jiān)察，發(fā)揮效能監(jiān)察提效促廉的作用，實現效能監(jiān)察工作制度化、規(guī)范化運作。
